2011年9月10日土曜日

強い会社は人材受け入れの間口が広い。

株式会社HUGE(新川社長)の採用ページを見たところ、


「2012年度の新卒エントリー」の他に


『海外留学経験者・秋採用』を設けておられる。



Huge 
 


やはり、強い会社は間口を広くされ、


人材採用に積極的である。


これからの飲食企業は、


海外で通じる人材確保も大きなポイントになってくる。


キイストンは海外経験者の就職も応援していきます!!


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