社内の次世代育成をこそ、最大のテーマなり。

次世代育成！
さすがにまだ一線で頑張ってますが、
直接指導で若手の育成も同時にしてます。

新規営業から、ヒアリングとその大事さ、資料作成、
企画書活用しての提案等など段階おいてやらせているが
皆覚えが早いのでいい感じに進んでいる。

でも一番大事なのは、
なんのために仕事をするかだ。

お客様あってこそお金を頂ける、
そして我々の給与や会社維持出来てる有りがたさを知ることと
転職や就職は人生を影響する分岐点でもある。
その大事さを知ること。

このあたりをしっかり教えていかねば！